Версия для слабовидящих
Версия для слабовидящих
Версия для слабовидящих
(4832)66-49-09
241050, Брянск, ул. Красноармейская, д. 60 (здание Брянскстата);
Проезд троллейбусами 1, 4, 6, 8, 10, 13 до остановки "Площадь Партизан" Автобусами 5, 25 до остановки "Площадь Партизан"
В соответствии с планом проведения проверок на 2015 год Государственной инспекцией труда Брянской области была проведена проверка в МУ «Мичуринская сельская администрация».
Государственной инспекцией труда в Брянской области проведена плановая проверка в ООО «Астера».
Государственной инспекций труда было рассмотрено обращение работницы ООО «Предприятие «Брянсксбыт» на то, что работодатель по отношению к ней не выполнил свои обязанности, связанные с проведением инструктажей, стажировкой, обучением и проверкой знаний по охране труда необходимых ей по занимаемой должности
Государственной инспекцией труда в Брянской области при проведении внеплановой проверки в МУП «Жилищно-коммунальное хозяйство Клинцовского района» было установлено, что по состоянию на 17.08.2015г. работникам организации начислена, но не выплачена денежная компенсация
При проведении плановой проверки по вопросам соблюдения работодателем трудовых прав работников, в отношении МБОУ «Навлинская СОШ № 2» были выявлены следующие нарушения:
Государственной инспекцией труда в Брянской области проведена плановая проверка в ООО ЦН «Бумеранг»
Государственной инспекцией труда в Брянской области проведена проверка соблюдения работодателем законодательства об охране труда в ООО «НПП «Цифрал» (г.Брянск).
В соответствии с планом проведения проверок на 2015 год Государственной инспекцией труда Брянской области была проведена проверка в ОАО «Санаторий
« Снежка».
Государственной инспекцией труда в Брянской области по поступившей из медицинского учреждения информации о происшедшем несчастном случае с работником ОАО «Фабрика – кухня», а также поступлением от ОАО сообщения о последствиях несчастного случая на производстве с каменщиком ОАО «Фабрика – кухня» проведена внеплановая документарная проверка.
Государственной инспекцией труда в Брянской области проведена проверка исполнения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права в ООО Стройсервис.
Государственной инспекцией труда в Брянской области проведены внеплановые проверки в МБУ «Дорожное управление Бежицкого района г. Брянска, в МБУ «Дорожное управление Володарского района г. Брянска.
31июля 2015 года в Сещинской сельской администрации произошел тяжелый несчастный случай с рабочим по благоустройству территории.
По обращению работника, государственной инспекции труда в Брянской области была проведена проверка соблюдения требований трудового законодательства в МБОУ «Брянский городской лицей №1 им.А.С. Пушкина» при расследовании факта несчастного случая происшедшего с работником учреждения.
Проведена плановая проверка в ООО «Гранж» по вопросам соблюдения работодателем требований трудового законодательства Российской Федерации.
28 августа 2015 года вступили в силу Правила по охране труда в строительстве, утвержденные приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 1 июня 2015 года №336н и зарегистрированные Министерством юстиции РФ 13 августа 2015 года №38511.
Согласно плану проверок на 2015 год был проведен комплекс мероприятий по надзору за соблюдением трудового законодательства в ОАО "Брянский химический завод им. 50- летия СССР".
Государственной инспекцией труда по обращению работника, проведена внеплановая проверка у индивидуального предпринимателя Алексеенковой Н.Е.
Проведена плановая проверка в ООО «МЭТР» по вопросам соблюдения работодателем требований трудового законодательства Российской Федерации.
Проводится расследование тяжелого несчастного случая происшедшего 31 июля 2015 года с разнорабочим ЗАО «Клинцовская ПМК – 45».
Государственной инспекцией труда в Брянской области при проведении внеплановой проверки в ООО «Арно-Плюс» было установлено, что в нарушение требований ч. 1 ст. 140 Трудового кодекса РФ в день прекращения трудового договора работнику не были выплачены все причитающиеся суммы при увольнении.
