Нарушение законодательства о труде в ООО «Сигнал»

Государственной инспекцией труда в Брянской области, по обращению работников, проведена проверка соблюдения требований трудового законодательства и иных нормативных актов, содержащих нормы трудового права, в ООО «Сигнал».

Установлено, что в нарушение требований ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ, заработная плата в организации выплачивалась реже, чем каждые полмесяца.

В нарушение ч. 1 ст. 140 Трудового кодекса РФ в день прекращения трудового договора работникам не выплачены все причитающиеся суммы при увольнении.

В соответствии с требованиями статьи 357 Трудового кодекса РФ работодателю выдано обязательное для исполнения предписание об устранении выявленных нарушений законодательства о труде.

По результатам проверки работникам была выплачена задержанная заработная плата и все причитающиеся при увольнении суммы

За нарушение законодательства о труде юридическое лицо привлечено к административной ответственности.